수행 사례

정성진단, 피드백 · 대화 방식 수립, 조직문화 지향점 수립, 조직개발 과정, 퍼실리테이션 과정

참여형 워크숍 교육과정 개발 프로젝트

정성진단을 기반으로 공직 조직의 다양성 이슈를 반영하고, 참여형 퍼실리테이션 구조를 통해 인식과 행동 변화를 유도하며 내부 실행이 가능하도록 설계된 조직문화 교육과정 개발 프로젝트

Y진흥원 2023년

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컨설팅을 통해 합리적인 의사결정을 이끌고, 새로운 가치를
창출하며, 조직과 사회의 문제를 함께 해결합니다.

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